Arbeidsvoorwaarden zijn de voorwaarden waarop u werkt. De meest bekende arbeidsvoorwaarden zijn arbeidsduur, salaris en vakantiedagen. U spreekt deze voorwaarden af met uw werkgever en laat deze vastleggen in een arbeidsovereenkomst. Vaak staan er ook arbeidsvoorwaarden in een cao. Bovendien staan in sommige wetten regels op het gebied van arbeidsvoorwaarden.
Meestal staat de hoogte van uw salaris in een cao. Geldt voor u geen cao? Dan bepaalt uw werkgever de hoogte van uw loon. Uw werkgever moet u in ieder geval het minimumloon betalen. Soms kunt u onderhandelen over de hoogte van uw salaris.